de-ce-clamele-pentru-man-united,-tottenham-„dna”-nu-are-sens

De ce clamele pentru Man United, Tottenham „DNA” nu are sens

  • Mark Ogden19 ianuarie 2026, ora 06:00 ET

Michael Carrick are ADN-ul lui Manchester United și, la doar un meci din rolul de antrenor interimar la Old Trafford, este vestit drept salvatorul clubului, în timp ce absența oricărui ADN Tottenham Hotspur din trecutul sau filozofia fotbalistică a lui Thomas Frank înseamnă că acum luptă pentru a-și salva locul de muncă.

OK, nu este chiar atât de simplu, dar se îndreaptă în acest sens. Antrenarea unei echipe de fotbal lider a devenit acum un joc cu sumă zero în care fie îmbrățișați tradițiile clubului, fie o faceți altfel și riscați să înstrăinați suporteri, precum și o cohortă din ce în ce mai vocală și influentă de foști jucători – și mai rău, legende.

Dacă mergi pe drumul tău și ignori așa-zisul ADN al clubului, mai bine ai câștiga… și câștigi repede.

Dar ce este ADN-ul fotbalului? Este un termen care pare să fie folosit doar atunci când un manager/antrenor principal se luptă, iar suporterii și foștii jucători își reduc dificultățile la acel termen simplu și general pentru nemulțumire.

Când Man United l-a concediat pe Ruben Amorim la începutul acestei luni, după o domnie tristă de 14 luni ca antrenor principal la Old Trafford, fostul căpitan al clubului și acum expert Gary Neville a făcut o declarație clară cu privire la ceea ce avea nevoie clubul pentru a se scăpa de o stare de rău care se extinde până la retragerea lui Sir Alex Ferguson în mai 2013.

„Man United trebuie să numească un manager care să se potrivească cu ADN-ul clubului lor”, a spus el la Sky Sports. „Ajax nu se va schimba niciodată pentru nimeni, Barcelona nu se va schimba niciodată pentru nimeni. Nu cred că Man United ar trebui să se schimbe pentru nimeni.”

Fie din întâmplare, fie din plan, United a ascultat comentariile lui Neville intervievând trei foști jucători – Carrick, Ole Gunnar Solskjaer și Ruud van Nistelrooy – pentru rolul de succesor al lui Amorim până la sfârșitul sezonului.

Carrick a câștigat cursa și a câștigat cu 2-0 împotriva lui Manchester City în primul său joc la conducere. United a jucat rapid, atacând și câștigând fotbal pentru a învinge echipa lui Pep Guardiola și a reînviat speranțele de a ajunge în top-4. DNA unit? Absolut.

Dar aici se destramă teoria. Niciun manager nu a câștigat mai multe trofee în istoria ilustră a lui United decât cele 48 a lui Ferguson, dar când a sosit de la Aberdeen pentru a prelua conducerea în noiembrie 1986, nu a avut nicio legătură cu United. Și-a petrecut întreaga carieră de jucător în Scoția și singurul „United” din CV-ul său a fost un an cu Ayr United în 1973-74.

Povești similare se aplică lui Arsene Wenger, care nu avea ADN Arsenal înainte de a ajunge la clubul din Japonia Nagoya Grampus Eight în septembrie 1996, și Jose Mourinho înainte de a se muta la Chelsea de la FC Porto în vara lui 2004.

Până când Wenger a preluat conducerea, ADN-ul lui Arsenal a fost unul de organizare defensivă și puțin fler – fanii opoziției cântau „Boring, Boring Arsenal” atunci când se înfruntau cu Gunners – dar francezul a smuls cartea de joc a Arsenal și i-a transformat în câștigători în serie care jucau fotbal de atac uluitor.

Chelsea era privită ca animatori fără mentalitate de câștig când a sosit Mourinho, dar el și-a impus propriul brand de putere, organizare și fotbal direct pentru a declanșa o eră de succes la Stamford Bridge cu un stil de joc care nu avea o singură rădăcină în ADN-ul lui Chelsea.

Între timp, Manchester City a cumpărat probabil ADN-ul Barcelonei angajând pe Guardiola în vara lui 2016. Patronii clubului au vrut ca City să câștige totul jucând fotbal în stil Barcelona și Guardiola a fost livrat în mod corespunzător. Deci, ce fel de ADN vor cere fanii și legendele lor atunci când Guardiola își va elibera postul?

Un lucru este cert: niciun fan de la Arsenal, Chelsea sau City nu se va plânge vreodată că Wenger, Mourinho sau Guardiola își schimbă ADN-ul clubului și îi transformă în câștigători.

ADN-ul fotbalului nu este, în cele din urmă, altceva decât un cuvânt cod pentru nostalgie; o pătură de confort în vremuri de luptă când strălucirea caldă a trecutului face ca totul în ziua de azi să pară greșit și judecat greșit. Și dacă ești Man United și întruchiparea ADN-ului clubului – Ferguson – este o prezență constantă la meciurile din boxul directorilor, tentația de a măsura echipa și antrenorul principal de astăzi cu isprăvile bătrânului de 84 de ani este imposibil de rezistat.

juca

2:52

Michallik: Nu-l văd pe Thomas Frank să stea la Tottenham

Janusz Michallik de la ESPN FC reacționează la înfrângerea șocantă a lui Tottenham cu 2-1 în fața West Ham în Premier League.

Antrenorul Spurs, Frank, nu are o armată de foști jucători și manageri de succes de care să-și facă griji, deoarece clubul său a devenit un cuvânt de referință pentru suprapromiterea și subpromiterea. Dacă Spurs au un ADN, codul este un eșec recurent, totuși suporterii încă mai recunosc tradițiile anilor 1950 și 1960, când clubul a câștigat titluri de ligă și a jucat un brand interesant de fotbal de atac bazat pe posesie.

Dacă se așteaptă ca un antrenor din zilele noastre să onoreze tradițiile din trecut, în special pe cele de acum aproape 80 de ani, nu au nicio șansă de succes decât dacă sunt suficient de îndrăzneți pentru a înfrunta înainte și a face treaba în felul lor. Așa cum au făcut Ferguson, Wenger și Mourinho.

Dar a avea o anumită legătură cu ADN-ul unui club oferă antrenorilor beneficiul unei luni de miere mai lungi decât cei care nu o fac.

Suporterii Spurs au îmbrățișat numirea lui Frank vara trecută, după mai multe sezoane impresionante la Brentford, dar imediat ce l-au văzut pe portarul Guglielmo Vicario aruncând lovituri libere din interiorul cercului central și pe fundașul Kevin Danso aruncând aruncări lungi în suprafața de pedeapsă în timpul finalei Supercupei UEFA împotriva Paris Saint-Germain la începutul sezonului, sunetul de alarmă a sunat.

Un astfel de fotbal direct cu siguranță nu face parte din ADN-ul lui Tottenham, așa că Frank a trebuit să câștige pentru a evita ca stilul său de joc să devină o problemă. Dar, după șase luni, Spurs nu câștigă, iar fotbalul lui Frank a devenit un paratrăsnet care ar putea, încă de săptămâna aceasta, să-l facă să-și piardă locul de muncă.

Carrick nu are astfel de preocupări; United l-a învins pe City jucând un fotbal în stil Ferguson – la fel cu care a jucat Carrick într-un tricou United – așa că nu numai că are mult credit în bancă, ci și ADN-ul său United înseamnă că în curând va fi strigăt ca el să obțină postul definitiv dacă performanțele și rezultatele continuă să reflecte marile echipe din trecut.

Totuși, nu are nimic de-a face cu ADN-ul. Totul este să câștigi. Nimeni nu se plânge de ADN greșit atunci când o echipă câștigă.

de-ce-cluburile-din-premier-league-continua-sa-si-semneze-jucatorii-pentru-aceeasi-taxa

De ce cluburile din Premier League continuă să-și semneze jucătorii pentru aceeași taxă

haaland-critica-pierderea-„penibila”-a-lui-man-city-ucl

Haaland critică pierderea „penibilă” a lui Man City UCL

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *